Direção Colegiada

Membros

Ricardo José Oliveira Ferro (Moresi) – (Titular/ICHCA/COS), José Marcos Gomes (Marquinhos) – (Titular/Residência Universitária), Antônio Inácio da Silva (Suplente/HU).

Competências

Compete à Coordenação Geral:

a) Representar o SINTUFAL em juízo e, em geral em todas as suas relações com os trabalhadores do campo e da cidade, na defesa permanente dos direitos dos trabalhadores;

b) Despachar os expedientes, assinar convênios e realizar pagamento de despesas deliberadas pela Diretoria Executiva Colegiada em conjunto com a Coordenação de Administração e Finanças, como também da Coordenação de Patrimônio nos casos de alienação de bens patrimoniais;

c) Dirigir as Assembleias gerais e demais reuniões do SINTUFAL;

d) Acompanhar a aplicação do planejamento de cada coordenação, aprovada no planejamento anual da Diretoria Executiva Colegiada.

Membros

José Jeronimo da Silva – (Titular/Aposentado), Paulo Jorge Omena de Albuquerque – (Titular/Aposentado DAP)

Competências

Compete à Coordenação de Administração e Finanças

a) Coordenar as rotinas administrativas e de pessoal do Sindicato;

b) Dirigir e acompanhar todos os serviços da Secretaria;

c) Manter organizado e atualizado os arquivos;

d) Receber, efetuar os pagamentos e assinar cheques, ordens bancárias e transferências online, juntamente com a Coordenação Geral;

e) Prestar conta da situação da tesouraria sempre que a Assembleia Geral, a Diretoria

Executiva Colegiada ou o Conselho Fiscal solicitar;

f) Redigir, tornar pública e arquivar as atas de reuniões da Diretoria Executiva Colegiada.

 

Membros

Iracema Maria da Silva – (Titular/Gabinete Odontológico), Ilma Maria Mendes da Silva – (Suplente/Gabinete Odontológico)

Competências

Compete à Coordenação de Assuntos Jurídicos:

a) Supervisionar e acompanhar o assessoramento jurídico do sindicato aos sindicalizados referentes aos direitos trabalhistas;

b) Manter bem organizados e atualizados os documentos referentes aos processos das ações judiciais.

 

Membros

Rozivete Bezerra da Silva – (Titular/Aposentada), Deusdete Maia dos Santos Farias – (Suplente)

Competências

Compete à Coordenação de Aposentados e Pensionistas:

a) Coordenar e desenvolver as atividades pertinentes aos interesses dos aposentados e pensionistas;

b) Organizar o coletivo de assuntos dos aposentados e pensionistas;

c) Promover intercâmbio e atividades conjuntas com os trabalhadores da ativa, bem como as entidades e organizações do campo e da cidade, mantendo-os bem informados sobre a conjuntura nacional e internacional;

d) Manter sempre organizados e mobilizados os aposentados e pensionistas na base.

Membros

Kleber José dos Santos – (Titular/Escola Técnica de Artes), Jadilza da Silva (Suplente/Escola Técnica de Artes)

Competências

Compete à Coordenação de Comunicação:

a) Elaborar, registrar e divulgar, junto com o Conselho Editorial, os impressos do SINTUFAL;

b) Promover a publicação de boletins e revistas para divulgação de assuntos ligados ao interesse dos trabalhadores da base filiada;

c) Documentar as experiências de luta e organização do SINTUFAL, garantindo a construção de sua memória;

d) Manter atualizados informações e notificações de ações no site do sindicato e em redes sociais.

 

Membros

Marta de Carvalho Silva – (Titular), Sonia de Lima dos Santos (Suplente)

Competências

Compete à Coordenação de Direitos Humanos, LGBT, Raça e Etnia:

a) Desenvolver uma política voltada para dignidade da pessoa humana independente da cor, gênero, raça, etnia, geração, orientação e práticas afetivas sexuais e/ou religiosa;

b) Defender uma política contra todas as formas discriminatórias e racistas;

c) Coordenar e desenvolver atividades ligadas à comunidade LGBT;

d) Defender uma política de acessibilidade aos portadores de necessidades especiais;

e) Receber denúncia (s) de atitude discriminatória de chefes e colegas de trabalho, orientando sobre os procedimentos legais e legítimos de defesa.

Membros

Jose Carlos Martins da Silva – (Titular/CECA), José Roberto Antunes Ferreira (Suplente/Sinfra)

Competências

Compete à Coordenação de Esporte e Lazer:

a) Organizar programações desportivas, competitivas e recreativas, e atividades culturais;

b) Buscar parcerias com órgãos públicos, para desenvolver atividades de conscientização, prevenção de doenças e cuidados com a saúde;

c) Promover intercâmbio com outras entidades com fins esportivos e recreativos;

d) Estimular por meio de campanhas a participação da categoria em atividades esportivas e culturais.

 

Membros

Cláudio Edberto Cordeiro de Miranda – (Titular/DCF), Jalbas Tenório de Holanda (Suplente)

Competências

Compete à Coordenação de Patrimônio:

a) Assessorar as coordenações; gerenciar informações, ler documentos, cobrar ações, relatórios, controlar cronogramas e prazos, direcionar informações e reproduzir documentos, controlar o livro de assinatura nas assembleias, manter sob sua guarda o livro de assinatura das assembleias e das eleições sindicais, receber, controlar, tirar, destinar, registrar e protocolar correspondências, inclusive as correspondências eletrônicas (e-mail institucional), controlar os bens móveis e imóveis, receber do setor financeiro com a contabilidade qualquer documento que comprove a aquisição de bens;

b) Cadastrar os imóveis em computador, como também preparar ficha com os dados deste, cabendo a quem de direito encaminhar ao patrimônio os documentos necessários as devidas anotações, providenciar qualquer tipo de conserto dos bens quando da sua solicitação por quem de direito; fiscalizar todos os bens da entidade, bem como informar qualquer irregularidade que por ventura possa ocorrer;

c) Solicitar das firmas, de acordo com a sua competência, um orçamento com o respectivo valor e, quando autorizado, convidar a firma para executar o serviço, cadastrar em computador o recebimento de documento que comprove tipo de aquisição, adoção, compra ou cessão por empréstimo.

 

 

Membros

Sonia Maria Nascimento Alves (Titular/HU), Maria José Gomes – (Suplente)

Competências

Compete à Coordenação da Mulher:

a) Coordenar e desenvolver as atividades pertinentes às questões da mulher trabalhadora em educação;

b) Subsidiar a direção e demais instâncias do SINTUFAL, formulando políticas, coordenando campanhas em defesa dos direitos das mulheres, de incentivo à organização e participação das trabalhadoras em educação;

c) Organizar o coletivo de assuntos da mulher;

d) Coordenar e desenvolver as atividades pertinentes às questões da saúde das mulheres e homens trabalhadores (as) da educação.

 

Membros

Nadja Lopes dos Santos – (Titular/HU), José Alex Carvalho de Farias (Suplente/CECA)

Competências

Compete à Coordenação de Formação e Política Sindical:

a) Elaborar e desenvolver a política geral de formação promovendo curso de formação política no mínimo a cada seis meses;

b) Manter contatos, convênio com entidade de formação, instituições de pesquisa e centros especializados para desenvolver a política de formação do SINTUFAL;

c) Coordenar e sistematizar o conjunto das experiências e atividades de formação bem como formar dirigente sindical;

d) Promover intercâmbio e atividades conjuntas com entidades e organizações que tratem das questões sindicais;

e) Fomentar o debate das diversas visões políticas da base da FASUBRA Sindical nas atividades do sindicato.

Membros

Emanuel Teodoro Ramos da Silva Araújo – (Titular da Coordenação Regional do Campus Arapiraca/Unidade Palmeira dos Índios), Cledja Santos de Almeida – (Suplente da Coordenação Regional do Campus Arapiraca)

Larissa Carla dos Prazeres Leobino – (Titular da Coordenação Regional do Campus Sertão)

José Tenório dos Santos Neto – (Suplente da Coordenação Regional do Campus Sertão)

Competências

Compete à Coordenação Regional:

a) Coordenar e desenvolver, atividades pertinentes aos interesses dos técnico-administrativos; intermediar a implantação das políticas sindicais propostas e construídas pela categoria;

b) Estimular a participação da categoria em atividades esportivas, culturais e sindicais; em conjunto com a coordenação de Formação e Política Sindical, desenvolver e promover ações de formação política e articular o atendimento dos filiados dos campi da UFAL, em serviços oferecidos pelo Sindicato.